责任编辑

篇一:责任编辑

如题,总编:主编,责任编辑,执行编辑,采编各自的工作职责

总编:主编,责任编辑,执行编辑,采编各自的工作职责

篇二:责任编辑

(二)、副主编(责任编辑)工作职责

1、协助主编完成校报的各项工作。

2、负责组织本期报纸版面的策划、组稿(或约稿)、写稿、编辑、画版、初审定稿、校对、报样送交主编及有关领导终审、印刷发行等工作。

3、注重做好重点版面(一版)重点栏目、文章和图片的采编、组稿及编排工作。

4、负责把好本期校报刊发稿件的政治思想和文字质量关。

5、.落实好上级部门及编辑部工作的各项规定。

6、负责送审报样及落实主编及有关领导编排修改意见。

7、协调处理本组编辑工作,按时保质保量完成编辑任务;负责本组编辑工作业务考核。

(二)、副主编(责任编辑)工作职责

篇三:杂志责任编辑岗位职责

杂志主编,责任编辑,执行编辑,采编岗位职责

责任编辑

1. 对所执编的某期学报,根据稿源情况和编辑意见,提出组稿计划,经主编同意后实施。

2. 对责任刊(期)进行统校、核查、组织编辑活动,安排排版并对质量和进度负责。处理主编委托的工作,对主编负责。

3. 对进入排校中的稿件,要按时分、收、送,一般三周内完成终校。其中每校收回校样后,应通览一遍,发现问题,及时解决。

4. 独立完成稿件的初审、送审(函审)、退修、编辑加工、图表处理、校对、互校以及所编稿件各个环节的检查,参加学报交流和发行。

5. 进行计算机编排修改,做好计算机软、硬件维护。并对所负责期刊的网页定期更新。

6. 收集并及时研究和处理作者、读者意见和反馈信息,索要课题获奖证书和效益证明材料。

7. 研究有关专业学术动态和编辑出版信息提出选题和组稿设想。

8. 努力学习编辑业务和相关专业知识,不断提高编辑水平、文字能力、相关专业水平和外文水平。

9. 每年撰写编辑学论文至少一篇,指导编辑工作。

执行编辑

1. 组稿。根据作者投稿时间和编辑部的安排,提出自己分工栏目的组稿计划及约稿意向,经主编同意后实施。组稿计划和约稿意向要兼顾校内外两个渠道,重点组约专家学者的优质稿件,并在组约稿件过程中,逐步建立作者群体和网络。

2. 审稿。按照分工、完成稿件的初审工作。审稿中要遵循公平公正的原则和本刊的特点及学术规范,对稿件提出准确具体的审鉴意见,认真填写编辑流程工作单中编辑加工意见,按规定提交主编终审。

3. 改稿。编辑对终审通过的稿件,需进行必要的文字修改和技术加工。稿件修改加工要尊重原作,遵循规范,防止草率从事。

4. 校稿。按照本刊编校合一的工作制度,编辑必须承担一定的校对任务。校对要严肃认真一丝不苟,确保差错率不超过万分之三。要注意及时处理稿件中存在的其它问题。

5. 编稿。根据编辑部的统一安排,具体运作每期学报的编排校等事项,协助责任编辑解决编校过程中出现的问题。承担主编交办的其它工作任务。

6. 进行计算机编排修改,做好计算机软、硬件维护。对所编刊网页更新提出可行性建议。

7. 参加学报印刷、发行、订阅和交流工作。

8. 努力学习编辑业务和相关专业知识,不断提高编辑水平、相关专业水平和外文水平,每年撰写编辑学论文至少一篇。

编辑

责任编辑

一、组织稿件。以本校为主,同时有目的向外单位专家邀稿,保证不断提高学报质量,扩大学校的影响。

二、审查稿件。主要是做好初审和联系送审工作。

三、编辑稿件。主要是文字上的删减、修改、标点订正。

四、编排版面、初审清样。主要是科学的安排版面,并对清样校对,报主编审定。

五、发行、交流。主要是搞好与有关院校、科研单位交流刊物。

六、收集反馈信息,对学报工作提出改进建议。

七、帮助作者掌握与学报编辑出版有关的国家标准,提高论文写作能力。

八、坚持学习政治理论与业务学习,不断提高政治水平和政策水平,提高业务工作能力,学习、汲取兄弟院校的办刊经验,不断提高编辑水平和学报质量。

九、完成领导交办的其他工作。

篇四:责任编辑职责及相关制度

责任编辑职责及相关制度

直接上级:编辑部主任

直接下级:普通编辑

一、 任职资格

1. 教育背景:大专及以上学历, 中文、新闻、传媒等相关专业

2. 专业素养:熟悉编辑的工作流程。

3. 培训经历:编辑工作的技能和方法培训。

4. 工作经验:1-2年

5. 技能技巧:熟练电脑操作,熟悉各种办公软件,良好的语言表达能力,组织能力,写作能力。

6. 工作态度:良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强;善于与各类性格的人交往;良好的职业道德,遵守公司的各种规章制度。

二、 岗位职责

1、 稿件编辑管理

重点考核:稿件的编辑情况

1) 负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计

2) 负责《新元素》杂志的组稿工作,负责《新元素》杂志所需稿件的撰写、图片的收集。

3) 负责策划每期《新元素》杂志的栏目设置,拟定备选内容;

4) 负责杂志栏目中创意文字的撰写。

5) 监督业务员所交所有分类信息稿文内容详细、清楚。

6) 参与内部各项业务的策划、创意会

7) 负责公司内部及与客户召开的各创意会议的(文字)记录

8) 负责对各项业务(客户)文案资料的管理

9) 负责在每截稿后一周完成上月[工作月报]并上交编辑部主任。

2.稿件出版管理

重点考核:读者对杂志的评价情况

1) 协调领导解决出版中遇到的文案问题。

2) 组织编辑做好相关稿件、资料的保管工作。

3) 协助做好杂志的宣传工作,包括网站宣传、市场宣传的文案工作等。

3.本部门的日常工作管理

重点考核:本部门工作的运营情况

1) 指导普通编辑制定阶段工作计划,并督促执行。

2) 做好内部文件资料的管理存档工作。

3) 做好部门文件收发、归档等工作。

4. 完成领导临时交办的其他工作

重点考核:领导的满意度

完成领导临时交办的其他工作

三、 密切联系的部门

1. 业务部:接受传回广告信息,以免因此延迟截稿时间。

2. 市场部:了解市场调研信息,第一时间得知市场需求。

四、工作权利与权限

1.任务分配权:对普通编辑进行工作任务的分配权

2.监督权:对普通编辑工作完成情况的监督权

3.建议权:向公司领导进行工作安排、调整以及员工聘任、解聘的的建议权

五、工资、福利构成

1.基本工资

2.奖金

3.福利

4.假期

5.培训

6.旅游